Het Betere Samenwerken voor Managementondersteuners

Een managementondersteuner heeft als primaire taak het optimaliseren van zowel de eigen productiviteit als die van de persoon waarvoor men werkt. Daar ligt hun toegevoegde waarde; in het ontlasten, uit handen nemen, organiseren en structureren, plannen en vooruitkijken.

Effectieve werkmethoden voor optimale rolvervulling
In de training Het Betere Werken voor Managementondersteuners leert een managementondersteuner effectieve werkmethodes aan om deze rol optimaal te vervullen. Er is veel aandacht voor prioriteiten stellen, grip houden op (digitale) informatiestromen, verlagen van de werkdruk en vergroten van de effectiviteit. Doel: gaan van ‘werken voor’ naar ‘werken met’.

Een uitgekiende mix van inhoud en doen
De trainingen van Het Betere Werken zijn een uitgekiende combinatie van inhoud en doen. Ons motto: hoe concreter, hoe beter! De training Het Betere Werken voor Managementondersteuners is er in verschillende varianten: in-company (duur: 3 of 4 dagen verspreid over enkele maanden) en open inschrijving (duur: 1 of 2 dagen).

U kunt ons contactformulier invullen of telefonisch contact opnemen voor meer informatie en een goed gesprek.